viernes, 28 de septiembre de 2012

 28 de Setiembre de 2012


                                                    UdocBA San Miguel

   Hoy realizamos en la Sede de San Miguel una jornada de Asamblea y Capacitación.

   En la asamblea se elaboró el mandato que será llevado a La Plata para tratarse en Asamblea    
   gral. que decidirá las medidas a implementar.
   
   En nuestra sede se propuso realizar un paro de 48 hs que sería en principio los días 3 y 4 de   Octubre, quedando facultada la Comisión Directiva de la UdocBa para definir la fecha final del 
   mismo. Así también y ante las amenazas del posible nó cobro de nuestros sueldos el día 5 de Octubre se propuso nó  asistir a las escuelas hasta que nuestros haberes no se liquiden.
   
   

   
   
28 de Setiembre de 2012

                                                     UDOCBA INFORMA

                              Resumen informativo del IPS:

Se le pide certificado de supervivencia a aquellos docentes que cobran el sueldo por medio de un apoderado.

Los demás docentes deben presentarse cuando puedan con el DNI en el IPS para actualizar sus datos. Sin fecha tope.





Regional del IPS en San Miguel
Ubicación: Av. Ricardo Balbin N°1044
Tel: 011 -46677880

delegsanmiguel@ips.gba.gov.ar



jueves, 27 de septiembre de 2012

27 De Setiembre de 2012

 COMPAÑEROS, NO OLVIDEN QUE ...

 - La Asamblea de delegados se realizará mañana viernes 28 de septiembre a las 9 hs,es fundamental la participación de todos con el mandato surgido de las escuelas,nuestros sueldos están en peligro!!! Liquidaciones denunció el día de ayer que la provincia no cuenta con los fondos para abonar los haberes de Docentes y Auxiliares correspondientes al mes de Setiembre.

 - Nos movilizamos a Casa de Gobierno el martes 2 de octubre, junto con otros gremios. Concentramos en sede a las 8 hs.

                       Tu presencia es fundamental!!!!


Seguimos juntando firmas ...
Para que todos nuestros hijos cobren...
Si no adheriste con tu firma, en la escuela,
podés hacerlo en la sede de UDOCBA más cercana.

miércoles, 19 de septiembre de 2012


 LA SALUD DE LOS TRABAJADORES NO DEBE SER VARIABLE DE AJUSTE 


 Constantemente denunciamos el desfinanciamiento del IOMA y la utilización de sus recursos por parte de los distintos gobiernos provinciales. Pero, en el marco del ajuste que hemos sufrido los trabajadores durante el 2012, la situación se agrava y se traduce en más perjuicio para los afiliados, quienes, además de la situación salarial, sufren así la falta de atención en farmacias, sanatorios y clínicas, o deben realizar interminables trámites para conseguir una prótesis o una ambulancia, debiendo recurrir en muchos casos a los coseguros para resolver la situación, o pagando de su propio bolsillo.
Los trabajadores somos quienes garantizamos con nuestro aporte los recursos financieros del IOMA, por lo tanto debemos ser los trabajadores quienes conduzcamos nuestra obra social, para defenderla y administrarla en función de nuestros intereses. La democratización debe ser el camino.
Por todo lo expuesto, las organizaciones gremiales realizaremos las acciones que correspondan para exigir que se cumpla con el derecho a la atención de salud que los trabajadores estatales se merecen.
ABER/ AEMOPBA/ AJB/ APDFA/ APL/ ATE/ CICOP/ FEB/ SOEME/ SOSBA/ SPMHLP/ SUTEBA/ UDOCBA/ AMET.

martes, 18 de septiembre de 2012

18 de setiembre de 2012


                                 28 de Setiembre , 9 hs
                 


                             Asamblea de Delegados y Afiliados

  Udocba convoca a participar de la reunión trayendo el mandato          
  que se elabore en las escuelas.
  • Por la apertura de paritarias salariales
  • Por el blanqueo de nuestro salario
  • Por la derogación del impuesto al trabajo
  • Por el derecho a percibir las asignaciones familiares
  • Por un básico de $ 3900
  • Por la titularización de cargos de base y jerárquicos

  De la reunión  surgirá el mandato que llevaremos  a la ciudad de La Plata el dia 4 de Octubre donde se tratarán en Asamblea a cielo abierto, frente a la casa de gobierno provincial, las acciones  a seguir.   


                       ¡¡¡Tu presencia es importante!!!                

lunes, 17 de septiembre de 2012



                 LAS PENURIAS DEL SALARIO DOCENTE BONAERENSE…

 

Los Docentes bonaerenses cobramos un BASICO DE $1453, por debajo del Mínimo Vital y


Móvil de $2300 a la fecha. ¿Esta situación es LEGAL?


El 53% de nuestro salario lo cobramos EN NEGRO, fuera de lo que establece el Artículo 31


de la Ley 10579 (Estatuto Docente).
 
 
Salario de bolsillo ubicado en el 21ro. lugar entre 24 provincias del país, siendo la

Provincia de Bs. As. La más rica y la que más recauda.
 
 
Entrega de Recibos de Sueldos fuera de término, muchas veces con más de un mes

de atraso. El Estado debe dar el ejemplo de cumplimiento de la Ley.

Demora en el cobro de los haberes; en el mes de Abril cobramos el día 11, el Aguinaldo

del primer semestre se pagó en dos cuotas y 20 días más tarde de la fecha que establece
la Ley.
 
Retenciones de la Cuarta Categoría del Impuesto a las Ganancias, alcanzando a la

mayoría de los docentes, obligados a trabajar entre 12-14 hs diarias (en la escuela y en su
 
casa).

Los docentes NO COBRAN ASIGNACIONES FAMILIARES, generando una situación de

desigualdad jurídica y una discriminación respecto a otros trabajadores.

LOS HIJOS DE

LOS TRABAJADORES TAMBIÉN MERECEN IGUAL TRATO ANTE LA LEY

 
Miles de docentes que no cobran desde el mes de marzo de 2012.


Porque los docentes NO TRABAJAMOS SÓLO 4 HORAS NI TENEMOS 3 MESES DE VACACIONES.

Porque para vivir “dignamente” debemos tener entre 2 y 3 trabajos.
 
No es digno un ingreso que exige trabajar 12-14 hs. diarias: ES DESPOTISMO LABORAL!!!

Por la Justicia de nuestros reclamos


$3.900 de Básico - Blanqueo Salarial
URGENTE REAPERTURA DE PARITARIA SALARIAL

  Compañeros,las asignaciones familiares son un derecho que históricamente perteneció a los trabajadores y hoy nos lo han quitado.

Compañero apoya con tu firma la reforma de la Ley 24714 de asignaciones familiares.

 
Seguimos juntando firmas ...
Para que todos nuestros hijos cobren...
Si no adheriste con tu firma, en la escuela,
podés hacerlo en la sede de UDOCBA más cercana.
  
Muchas Gracias

sábado, 15 de septiembre de 2012

ASIGNACIONES FAMILIARES – Dto. 1667/12
Ante los rimbombantes anuncios    La plata 14 de septiembre de 2012
sobre la percepción de las Asignaciones Familiares (Dto. 1667/2012), los Trabajadores Organizados, decimos:
  1. Hasta ahora las asignaciones se cobraban en tres tramos según el sueldo de un trabajador, a partir del anuncio se cobrarán en cuatro tramos  tomando el ingreso de ambos cónyuges

ANTES                                                              AHORA
Trabajador Hasta  $2800 Asignación $270       GRUPO FLIAR Hasta $ 3200 Asignación $340
Trabajador Hasta  $4000 Asignación $204       GRUPO FLIAR Hasta $ 4400 Asignación $250
Trabajador Hasta  $5200 Asignación $136       GRUPO FLIAR Hasta $ 6000 Asignación $160
Trabajador más de $5200 no cobraba               GRUPO FLIAR Hasta $14000 Asignación $90

  1. Téngase en cuenta que estas cifras son del sueldo bruto
  2. Como requisito para cobrar la asignación además del tope de ingreso familiar de $14000, ninguno de los dos cónyuges puede cobrar más de $7000. (Ejemplo si uno cobra $ 8000 y el otro $3500 no cobra NINGUNO las Asignaciones Familiares)
  3. Si el grupo familiar cobra Asignación Familiar, ninguno de los cónyuges puede realizar la deducción por hijo del impuesto a las ganancias.

Contra los cantos de sirenas, firmemos la Iniciativa Legislativa Popular impulsada por la Confederación General del Trabajo de la República Argentina (CGT), entregamos en UDOCBA hasta el día 29 de septiembre de 2012. Se adjunta Planilla.